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Trend in HR per il 2023 Cornerstone International

Sette tendenze nella gestione delle Risorse Umane per il 2023: problemi o opportunità?

Il 2023 si affaccia su un mondo del lavoro profondamente cambiato. La pandemia ha spinto le aziende ad abbracciare con più convinzione la trasformazione digitale: il risultato è un rapporto tra dipendente e datore di lavoro molto diverso dal passato. Sebbene la funzione HR abbia guidato il cambiamento e la crisi negli ultimi anni, adesso corre il rischio di perdere per strada quanto sino ad oggi costruito.

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