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Tag: strategie di successo

Vendita Consulenziale: laboratorio di sviluppo

Conoscere le modalità di lavoro che utilizzano i venditori migliori nella “vendita consulenziale” permette di ottenere delle importanti conferme ma anche di ampliare i margini di manovra della propria azione commerciale e di trarre ispirazione per rinnovare l’impegno e la fiducia nel conseguire i risultati attesi.

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Tendenze HR 2024 e consigli pratici per le Aziende

Secondo l'articolo di Gartner, è possibile individuare chiaramente i principali punti di interesse che influenzeranno l'HR nel prossimo anno. Il primo aspetto di rilievo riguarda la creazione di un'esperienza coinvolgente e personalizzata per i dipendenti. Gli specialisti delle risorse umane saranno chiamati a mettere al centro dei loro sforzi la realizzazione di un ambiente lavorativo in cui i dipendenti si sentano apprezzati e appieno valorizzati. Questo obiettivo si tradurrà concretamente...

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Le migliori pratiche nella selezione del personale: l’era del lavoro a distanza

Le migliori pratiche nella selezione del personale: l’era del lavoro a distanza

La selezione del personale durante il lavoro a distanza richiede un'attenzione particolare all'organizzazione e alla comunicazione. Ad esempio, le interviste virtuali possono risultare complesse da condurre e potrebbero non fornire lo stesso livello di interazione personale riscontrabile in un'intervista in presenza. Di conseguenza, le aziende devono adottare nuove tecniche di selezione al fine di garantire l'assunzione dei candidati più idonei. Qui troverete alcune strategie che le aziende possono...

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Strategie-vincenti-per-interviste-di-successo-nella-selezione-del-personale

Le migliori pratiche nella selezione del personale: Strategie vincenti per interviste di successo

Le interviste rivestono un ruolo importante nel processo di selezione del personale. Molte aziende si affidano a tecniche di intervista inadeguate, che possono portare a decisioni di assunzione errate. Per contribuire al successo dell’organizzazione e per garantire l'individuazione dei migliori candidati, le aziende devono adottare tecniche efficaci che consentano una valutazione accurata delle competenze, delle qualità personali e della motivazione del candidato. Qui troverete alcune strategie...

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